Crumens Consulting

CEDIS- Centrul de Dezvoltarea Resurselor Umane pentru Integrarea Somerilor

             Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013

Axa prioritară nr. 5 „Promovarea masurilor active de ocupare’’, Domeniul major de intervenţie: 5.1. ,,Dezvoltarea si implementarea masurilor active de ocupare”

Obiectivul: Obiectivul general al proiectului consta in: cresterea gradului de competente si imbunatatirea accesului pe piata fortei de munca in randul somerilor si persoanelor inactive din judetul Braila, in vederea facilitarii accesului la ocupare si a integrarii durabile pe piata muncii flexibila si inclusiva.

 Obiectivele specifice se refera la:

(1)     Furnizarea de programe de formare profesională, finalizate cu obtinerea de certificate oficiale recunoscute la nivel national care atesta dobandirea de competente profesionale pentru ocupatiile de alpinist utilitar, agent vanzari,cofetar-patiser, ingrijitor batrani la domiciliu si mediator;

(2)        Dezvoltarea serviciilor de informare, consiliere in cariera si dezvoltare personala si a instrumentelor specifice acestora, pentru somerii din judetul Braila in conformitate cu standardele si bunele practici din UE;

(3)        Plasarea asistata pe piata muncii a persoanelor certificate, pentru a satisface nevoile actuale ale pietei si cerintele europene.

Grupul tinta:

150 de persoane vor participa la instruire si vor beneficia de consiliere si orientare in cariera.

PROGRAMELE DE FORMARE PROFESIONALA DESFASURATE IN CADRUL PROIECTULUI

Incepand cu luna aprilie 2011, cei interesati pot participa la urmatoarele cursuri de formare profesionala:

·         Mediator – 80 de ore

·         Ingrijitor batrani la domiciliu – Nivel I calificare – 360 ore

·         Agent vanzari – 36 ore

·         Alpinist utilitar – 50 ore

·         Cofetar - patiser – 60 ore

Pe langa posibilitatea de participare gratuita la cursurile mentionate, somerii vor mai beneficia de:

- Consiliere si indrumare profesionala gratuita pentru accesarea pietei muncii; medierea muncii

- Facilitarea relatiei cu potentialii angajatori

- Preselectia candidatilor corespunzatori si acordarea de asistenta pentru ocuparea locurilor de munca vacante;